职务侵占罪立案起点是多少

1.职务侵占罪立案门槛是三万元。按司法解释，单位人员利用职务之便，把单位财物据为己有达三万以上，算“数额较大”，要立案追诉。

2.此罪侵害的是公司、企业等单位财产所有权。

3.要是发现有人涉嫌职务侵占，单位得收集证据，像财物账目、文件，还有侵占记录等，然后向公安机关报案。公安机关审查符合条件，就会侦查，追究嫌疑人刑责。
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结论：
职务侵占罪立案起点为数额三万元以上，发现有人涉嫌该罪，单位可收集证据向公安机关报案。
法律解析：
按照相关司法解释，公司、企业等单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额达三万元以上属于“数额较大”，会被立案追诉。职务侵占罪侵犯的是单位的财产所有权。当单位察觉有人可能实施职务侵占行为时，要积极收集相关证据，像涉及财物流转的账目、文件，以及能记录侵占行为的材料等，然后向公安机关报案。公安机关审查符合立案条件后就会展开侦查，让犯罪嫌疑人承担刑事责任。要是在生活中遇到类似的法律问题，不确定某些行为是否构成职务侵占，欢迎向专业法律人士咨询，我们会为你提供专业的解答与帮助。
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职务侵占罪立案起点为三万元以上，当公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物达此数额，就达到“数额较大”标准，会被立案追诉，因其侵犯了单位财产所有权。

针对可能出现的职务侵占情况，有以下建议：
1.单位要建立健全财务管理制度，规范财物流转流程，定期对账目进行审查，从源头减少职务侵占发生的可能性。
2.加强对员工的职业道德教育，提升员工法律意识，让员工明白职务侵占行为的严重后果。
3.一旦发现有人涉嫌职务侵占，单位应迅速收集如涉及财物流转的账目、文件以及侵占行为记录等相关证据，并及时向公安机关报案。公安机关审查符合立案条件后，会依法展开侦查，以确保犯罪嫌疑人受到应有的刑事处罚。
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法律分析：
（1）职务侵占罪立案有明确数额标准，达到三万元以上才会被立案追诉，这一规定明确了入罪门槛，保障法律适用的准确性。
（2）此罪侵犯的客体是单位财产所有权，表明该罪对单位合法权益的保护，维护市场经济秩序。
（3）当发现有人涉嫌职务侵占时，单位承担收集证据的责任，证据范围涵盖财物流转账目、文件及侵占行为记录等，这是后面法律程序推进的基础。
（4）公安机关在接报案后审查立案，符合条件便展开侦查，追究犯罪嫌疑人刑事责任，体现司法机关对犯罪行为的打击力度。

提醒：
注意留存相关证据，发现可能涉嫌职务侵占及时报案。若对情况拿捏不准，建议咨询分析。
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（一）对于企业来说，日常要建立健全完善的财务管理制度和监督机制，规范财物流转流程，定期审计账目，便于及时发现异常，预防职务侵占行为发生。
（二）员工方面，加强法制教育和职业道德培训，让员工清楚了解职务侵占行为的后果，从思想上减少此类犯罪的可能性。
（三）一旦怀疑有人职务侵占，单位要迅速采取行动，封存相关账目、文件，留存监控记录等证据，及时向公安机关报案。

法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。